建設目標
建立營銷專業人員的專業技能評測系統，實現定期開展員工專業水平和崗位勝任能力的在線評測和結果記錄，滿足自主運維人員對低壓集抄系統安裝、調試和維護工作的技能培評需求。同時為公司掌握各地市計量人員技術技能水平提供數據支撐，進壹步深化“雙覆蓋”的推廣應用成果。
主要功能特點
編制專業理論和實操題庫，仿真計量自動化主站、調試軟件、集抄運維掌機和模擬現場設備故障，打造沉浸式的培訓考核環境，建立專業技能考評體系。
1、建立員工專業技能全生命周期管理系統
營銷專業人員的專業技能評測系統完善了計量運維培訓系統，建立計量運維知識庫，包含了計量專業人員的應掌握的專業知識和專業技能，以及現場操作的標準動作、標準流程、標準節點。同時規定了員工崗位勝任能力評價及專業技能考核內容范圍、考核時間周期、技能操作標準、技能操作環節要點、技能評分標準，使員工技能水平的成長軌跡曲線可視化，達到員工專業水平全生命周期的動態管理。
2、編制專業性題庫
營銷專業人員題庫包含理論試題庫與實操試題庫。建立壹套覆蓋面廣、專業性強的題庫。題庫具有可編輯性，可根據需要進行編輯和導入。
3、建立專業技能考評體系
專業技能考評體系系統包含理論知識考評和實操技能考評功能。系統規定專業技能考核內容范圍、考核時間周期、技能操作標準、技能操作環節要點、技能評分標準。
4、建立專業技能評價體系
專業技能評價體系，統計計量人員使用、培訓和評測情況，形成可視化的人員技能水平成長軌跡曲線。
5、建立設備使用報告分析
平臺系統可以對指定IP的設備查看其運行狀態；使用狀態；使用頻率；設備故障發生的時間、種類等信息進行統計分析與查詢。
6、建立統壹培訓考核模式
軟件控制平臺可根據不同功能的仿真培訓柜制定常用的培訓試題方案、考試試題方案和競賽試題方案。
7、專業技能培訓
從低壓集抄運系統的安裝實操、原理剖析、故障現場排查、電表更換、電表銷戶、維護工具、通訊方案現場功能應用測試、通訊方案互聯互通測試進行培訓，為公司提供更多高水平的專業技能人才，打造壹支專業化計量自主運維隊伍。
8、技能考核平臺
可以作為計量運維、用電檢查、反竊電等工作人員、相近專業轉崗人員的技能考核、職稱評定平臺。
9、承擔技能比武、競賽
可以承接計量運維、用電檢查、反竊電等相關專業的技能比武與競賽工作。
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